你看到的是奇葩公司，我看到的是成长

今天收到一个大学同学在微信的提问：是真的么？

深圳有一家奇葩网络公司，五点半下班，六点半有公司班车，没人逼你加班，但是为了能体面地坐着一人一座的大巴回家，大家愿意主动加班一小时；

六点半准备坐班车时，就会想起另一条制度：8点钟有东来顺的工作餐：样多，管饱，有水果。想想坐班车回家还得自己做饭，那就再主动加班一小时，吃了工作餐再回家呗；

8点钟吃完工作餐准备回家，又想起一条公司制度：10点钟以后打车报销。一天干了十几个小时，谁还有力气挤公交？那就再主动加班两个小时呗。这个公司特人性，从不逼着员工加班。干到晚上十点，打车回家。也算是员工有情，公司有义吧？

这家公司叫腾讯。

去查看了一下出处，新浪微博，昨天23:50转赞人数超过22500，点赞1万人，评论6127。

想起一则关于苏东坡的故事：

有一天，苏东坡去找佛印禅师聊天。苏东坡对佛印说：“我最近学佛很精进，你看我现在的坐姿如何？”佛印赞叹道：“像一尊佛。”苏东坡听了很高兴。佛印接着也问道：“那你看我怎么样？”苏东坡为了压倒佛印，就答道：“像一坨屎。”佛印听了也笑笑。苏东坡回去后很高兴，到处宣扬他这回胜了佛印。苏小妹听了以后，却对他哥说：“哥，你不要再四处宣扬了，其实是你输了。”苏东坡不解。苏小妹继续说道：“佛印心里有佛，所以他看谁都是佛。你心里有屎，所以看谁都是屎。”

再看看微博的评论：

你看到的是加班，我看到的是成长。

8年前，我在腾讯，那个时候还没有入驻腾讯大厦，上班的地方是飞亚达，那个时候，班车是有的，晚上8点的宵夜是有的，如果你不去饭堂吃宵夜，还有送到座位的面包、蛋糕、牛奶啥的，自己选，一人一份。一些同事会去饭堂宵夜，再拿一份面包牛奶作为第二天的早餐。晚上10点下班，可以打车，那时候也是有的，拿了出租车票就可以报销。

我买的第一张行军床，就是在腾讯，放在座位旁边，多数人是用来中午午休的，也偶尔有通宵的时候，可以睡一下。

加班这个词，对于那个时候的我是没有概念的，晚上10点下班，也是正常吧，如果还在纠结是上班，还是加班，对于自己选择的工作投入度，或许还不够，真的没有人会逼你加班，只是你选择了这份工作，选择了这个目标，需要按时完成，做不完，就自己找时间做吧。

我呆在公司的时间确实多，并非在上班时间完不成工作，而是完成工作之后，可以做很多有价值的事情，譬如那个时候做数据运营，我不止观测自己部门的数据，也会做横向比较，看其他各部门数据，QQ总体用户、红钻、黄钻、绿钻、QQ会员、蓝钻……用户活跃数、收入数、留存数……基本可以背下来，做产品相关工作的策划、运营、数据分析其实都应该去背数据，对工作有很大帮助，至少，当大家讨论需求、产品决策探讨的时候，数据是很好的佐证。

另外，腾讯内部的知识管理平台KM，也是值得花时间的地方，太多同事的总结反思，很多项目的回顾复盘，我从看KM，到转载外部文章，到自己写东西发布，就是一个不断进步的过程，虽然那个时候写的东西，确实很简单，但写和不写，有很大的差别。写了东西之后，就有同事邀请我做分享，虽然也是很简单，但1-2个小时的分享，还是需要花时间准备的，准备过程，又是学习过程。

所以，当你的眼里看到的只有加班，那么，你真的只会加班。

当你的眼里看到的是知识经验，或许你就是在进步。

上面评论中，很多人的评论是等着5点半下班赶紧走，为何这种评论很多，因为不忙的时候，才有时间刷微博，才有时间评论，忙的人，多数是顾不上刷评论的。当然，回家路上的碎片时间，刷刷微博朋友圈也很正常。

这段时间玩国民手游《王者荣耀》，也看到类似现象，那些在游戏里面，不停的骂人，说这说那的人，等打完游戏一看评分表，通常都是排名靠后的，为啥呢？因为他们挂掉的次数太多，才有时间打字发言，打的好的，忙着推塔呢，哪有时间打字啊。

张小龙饭否日记里面有这么一句话：要提防那些blog写得好的产品经理，因为在blog上花的时间越多，在产品上花的时间就越少。原来还以为有例外，现在看起来无一例外。

不是完全认同，但对于时间来说，确实是有限的，在一方面花的时间多，另外一方面花的时间就少，每个人的明天，都是每一个今天的时间分配与选择造成。我四年写了近600篇东西，花的时间确实多，但所用时间，几乎都是别人睡觉或者还没起床的时候。人类智商，我感觉应该是符合正态分布的，68%的人在平均分加减一个标准差的范围内，我自认为是泯然大众中的一员，所以，当智商差不多的时候，只好拼努力了。

当68%的人在休息，我就继续学习工作，获得更多一些知识和经验，就获得更多一些选择生活方式的能力。

前天和一位在腾讯的90后产品经理聊天，他在去腾讯之前，找工作的时候，让我提些建议，我只说一条，下一份工作，是你心甘情愿能做至少两年的公司，不到两年，你都不用考虑什么跳槽换地方的事情。现在，他做了快两年，感觉到一个瓶颈，我的建议是，把P3高级产品经理的职级拿下再说吧，如果工作上难度不大，那就把前面做的东西总结出来，到腾讯的KM上发表几篇东西，看看有几个人关注你，看看有没有人找你探讨分享，对别人有没有帮助。

写东西，不用专门为了写而写，产品经理不是职业撰稿人，不是靠写BLOG混饭吃，也不用每天写，一年写个两三篇吧，是对自己工作的总结回顾反思，相信对做产品来说是不会有太大影响的，反而会促进。

估计张小龙说的blog写的好的产品经理，是那些产量丰盛的吧，天天写，确实会影响做产品的时间，尤其是对年轻的产品经理，写东西，真的不如好好花时间做产品，多花时间和用户打交道，多花时间体验自己的产品。

再回到加班这话题，你看到的是苦逼的加班，那就真的是加班，反正，我看到的是每天做完自己该做的事情，这样，进度才不会落后。

当你还在纠结是不是在加班，那就是被动的工作，去找一份你不再纠结加班的工作吧，这样，你可以做的更好。

现在，我工作的地方在深圳坂田，以加班著称的华为就在坂田，我晚上下班，10点左右路过腾讯大厦，经常看见灯火通明，这就是年轻人的奋斗吧。

今天早上5点起来，看了些文档，写了这篇东西，与大家共勉，没时间检查错别字，欢迎帮忙挑错留言，感谢。

最后，放几张拍得很不错的腾讯大厦的照片，作者是BLUES以前在QQ秀团队时候的同事，腾讯知名摄影师徐勉，照片被腾讯企业官网收录使用。

徐勉摄影作品：

给自己打个广告，点击阅读原文，注册梅沙教育APP，使用BLUES的个人优惠码：123456，获得500元的夏令营优惠券，欢迎推荐给做了爸妈的朋友。

===========

公众号作者BLUES（兰军）：梅沙科技创始人，公众号ID：bluemidou；写了500多篇原创文章，原迅雷产品总监，腾讯、YY语音高级产品经理，欢迎留言交流。